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        德陽市德鼎實業有限公司2022年春季 員工招聘方案

        德陽市德鼎實業有限公司2022年春季

        員工招聘方案

        一、前言:

        為了認真、貫徹、落實落地地執行《董事長提升業績六項精進》、《鐘鼎董事長工作思想》。為了招聘和選拔優秀、合適的人才,為公司業務發展提供人力資源保障。且因德陽區域部分餐廳員工流失較大,部分餐廳工作人員嚴重不足,經董事長工作指示,由公司市場部負責成立德陽區域招聘工作小組。制定《德陽市德鼎實業有限公司2022年春季員工招聘方案》。

        二、公司簡介:

        德陽市德鼎實業有限公司成立于2014年9月16日,位于四川省德陽市廬山北路477號希望城1#商業地塊2-206。公司集西式快餐、咖啡、中餐、酒店管理、資產投資管理等項目于一體。對餐飲管理、餐飲文化咨詢服務、職業技能培訓、便利餐飲連鎖事業、資產投資管理等業務進行多元化、多業態投資管理服務。公司先后在成都、德陽、綿陽、資陽、宜賓、攀枝花、等一、二、三、四級城市開設德克士西式快餐廳20余家,花若閑咖啡連鎖店2家;是貴州國臺酒德陽總經銷商,目前開有1家國臺酒專賣店。公司旗下現有員工300余人,年產值伍仟萬元以上。

        公司經營宗旨:鼎,讓生活更美好!以創造顧客,為顧客服務,以追求顧客滿意度作為衡量一切工作的準繩;秉持著行正致遠,天道酬勤,厚德載物的企業人文之品格,將勇于追求企業、員工、社會的共同進步,共同富裕,和諧發展為己任貫穿始終。

        公司理念:誠信、務實、創新、責任,永續經營,彰顯價值。

        公司追求:專業化、規范化、國際化。以專業化開拓市場,以規范化立足市場,以國際化引領競爭。

        專業化:用最專業的人才實現經營和管理的專業化,提供最專業的產品和服務,塑造最專業的企業形象。

        規范化:通過規范的管理制度和經營準則,建立公司員工行為規范和企業經營風格。

        國際化:以國際化的經營理念和經營思想,打造全新的國際化公司形象。


        三、招聘組織:

        組長:吳德春

        成員:寧莎莎、王小萍、許忠、趙彩玲、劉秋香、周第芳、黃莉敏、周平平、代艷萍。

        四、招聘時間:

        此次招聘時間為2022年2月8—2022年4月28日。

        五、德陽區域、鹽亭、萬象城餐廳員工統計表:

        序號

        餐廳名稱

        標準人數

        現有人數

        月底離職

        差異(含月底離職)

        差異崗位人數

        干部

        員工

        請假

        兼職

        小計

        1

        洋洋百貨德克士餐廳

        12

        3

        8

        1


        12


        0


        2

        南街德克士餐廳

        12

        3

        9



        12

        -2

        -2


        3

        黃河路德克士餐廳

        10

        3

        4



        7


        -3

        收銀2人、廚房1人

        4

        希望城德克士餐廳

        11

        3

        5


        1

        9

        -1

        -3

        收銀2人、干部1人

        5

        吾悅德克士餐廳

        11

        3

        7



        10

        -2

        -3

        收銀2人、廚房1人

        6

        希望城花若閑咖啡廳

        28

        5

        21



        26


        -2

        服務員

        7

        吾悅花若閑咖啡廳

        16

        1

        9

        1


        11


        -5

        干部3人、吧臺2人

        8

        鹽亭德克士餐廳

        12

        3

        5



        8


        -4

        差收銀2人、廚房2人

        9

        萬象城德克士餐廳

        10

        2

        4



        6


        -4



        合計

        122





        101

        -5

        -26


         

        六、招聘崗位:

        1、餐廳店長(經理)     1-2名

        2、管理組干部           3-5名

        3、咖啡廳前廳服務員      5-8名

        4、德克士收銀員          8—10名

        5、德克士服務員          10—15名    

        七、福利待遇

        基本工資(計時工資)+社保(五險)+月休4天+節假日三薪+帶薪培訓+全勤獎+加班補助

        八、招聘要求及條件

        1、年滿18周歲以上;

        2、具備良好的顧客服務意識。

           3、能適應早晚輪班工作及快節奏的工作方式。

        4、身體素質好,忠厚老實,吃苦耐勞,手腳靈活,反映靈敏;

        九、工作職責:

        1、學習餐廳所有的崗位工作流程及標準;

        2、喜歡餐飲服務業,具備良好的顧客服務意識;

        3、掌握崗位制作程序,提供符合德克士餐廳和花若閑咖啡廳食品標準的食物給顧客。

        十、招聘形式:

            根據招聘計劃,我們將根據所需人員層次的不同選擇招聘方式和渠道,具體方式如下:

           1、通過定期或不定期舉行的人才市場招聘。

           2、通過網絡招聘:智聯招聘、招才貓直聘、BOSS直聘、58同城、趕集網、前程無憂人才網、微信朋友圈、QQ等

        3、現場招聘吳德春負責(德陽市洋洋百貨德克士門口,上午10:00-13:30,下午14:30-19:00)

        4、各餐廳在醒目的位置擺放或張貼招聘信息,自行專人負責接待招聘,準備好招聘所需資料:《應聘人員登記表》、DM單、礦泉水、桌椅等。

        十一、面試:

        面試主要考慮以下幾個方面:

        1、由應聘者認真填寫《應聘人員登記表》,面試時應聘者需提供身份證、照片、最高學歷證明、各種技能證書的原始證件。

        2、形象氣質、語言表達、工作態度、閱歷、求職動機、發展潛力等;

          3、工作閱歷、經驗、發展潛力、心態、薪酬等;

          4、心理承受能力、交際能力等;

          5、再次進行深度溝通,求職意愿、綜合素質等;

        十二、招聘原則及注意事項

          1、做到寧精毋爛,認真篩選。

          2、對應聘者的心態要很好的把握,要求應聘者具備敬業精神和正確的金錢觀。

          3、招聘人員應從培養企業長期人才考慮,力求受聘人員的穩定性。同等條件下,可塑性強者優先。

          4、要注重受聘者在職業方面的技能,不要被頭腦中職位要求所限制。

          5、接待前來應聘人員須熱情、禮貌、言行得體大方,嚴禁與應聘人員發生爭執。

         

         

        四川鐘鼎餐飲管理有限公司  市場部

        202227


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